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Responsable Adjoint de la Commande Publique (h/f)

Service : Commande publique
Grade(s) : Rédacteur - Attaché
Famille de métiers : Affaires juridiques

Missions
- Gestion administrative et juridique de l’élaboration des marchés ;
- Rédaction des pièces administratives des Dossiers de Consultation des entreprises ;
- Mise au point des marchés et rédaction du rejet des offres, notification ;
- Rédaction des décisions du Maire et des projets de délibérations ;
- Pré-contrôle des marchés avant envoi au contrôle de légalité ;
- Rédaction des avis de publicité, assurer la mise en ligne des marchés (Plateforme de DEMATIS) ;
- Garantie de la sécurité juridique des procédures ;
- Réalisation de Sourcing fournisseurs ;
- Participation aux éventuelles négociations ;
- Appui et assistance aux autres services (évaluation du besoin, procédure…) ;
- Participation à la rédaction de plusieurs procédures (dématérialisation …) ;
- Organiser les commissions d’attribution des marchés publics ;
- Définir et suivre la politique d’achats publics.

Profil du candidat Savoirs/connaissances théoriques :
- Connaissances juridiques du droit de la commande publique ;
- Connaitre son environnement bureautique et utilisation des logiciels courants (Excel, Word, Outlook…).

Savoirs faire  :
- Qualité rédactionnelle ;
- Capacité à synthétiser et prioriser ;
- Respecter les échéances ;
- Gérer simultanément les procédures multiples ;
- Utiliser les outils bureautiques.

Savoirs être :
- Rigueur, autonomie et sens du relationnel ;
- Capacité à coopérer, à travailler en équipe ;
- Disponibilité et sens du service public ;
- Sens de l’initiative et de l’innovation ;
- Savoir rendre compte ;
- Discrétion professionnelle.

Qualifications/Expériences professionnelles :
- Formation juridique supérieure exigée (Master 2 parcours droit de la commande publique et/ou en droit public) ;
- Expérience au moins de 2/3 ans dans le secteur de la commande publique exigée ;
Évolution professionnelle : Évolution possible au sein du service commande publique.
Poste à pourvoir par voie statutaire ou à défaut contractuel
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle (sous conditions) + CNAS + Participation mutuelle
Poste à pourvoir le 01/10/2019
Type d’emploi Emploi Permanent
Temps de travail Temps complet

Envoyer CV et lettre de motivation à :
Madame Françoise LECOUFLE, Maire, Conseillère Départementale du Val-de-Marne
Hôtel de Ville de Limeil-Brévannes
CS 20001
94456 LIMEIL-BREVANNES Cedex
recrutement@limeil.fr